| 浏览次数：675 商砼站急聘试验室主任 | |||
| 行业 | 试验室/技术类 | 职位 | 试验室主任 |
| 招聘部门 | 招聘人数 | 1人 | |
| 工作地区 | 湖北武汉市 | 工作性质 | 全职 |
| 性别要求 | 不限 | 婚姻要求 | 不限 |
| 学历要求 | 不限 | 工作经验 | 5年以上 |
| 年龄要求 | 28-55岁 | 待遇水平 | 10000-12000元/月 |
| 更新日期 | 2026-05-14 | 有效期至 | 长期有效 |
| 职位描述 | |||
湖北中砼环保科技有限公司商砼站实验室主任招聘启事
湖北中砼环保科技有限公司专注于预拌混凝土生产、环保建材研发及相关配套服务，旗下商砼站配备标准化实验室、专业检测设备，严格遵循行业规范及监管要求，致力于提供高品质、合规的商砼产品。为进一步强化实验室管理，提升产品质量管控水平，现面向社会公开招聘实验室主任1名，具体要求如下：
一、岗位职责
1. 全面负责商砼站实验室的日常运营管理，制定实验室管理制度、操作规程及质量控制体系，确保实验室工作合规、有序、高效开展，符合预拌混凝土行业质量整治相关要求。
2. 牵头负责原材料（砂石、水泥、外加剂、掺合料等）进场检验、混凝土配合比设计与优化、生产过程质量监控、产品出厂检验等全流程质量管控工作，确保商砼产品符合国家及行业标准。
3. 负责实验室人员队伍建设，包括招聘、培训、考核实验人员，明确各岗位工作职责，提升团队专业技能和责任意识，确保实验人员经专业培训考核合格后上岗，建立完善的实验人员档案。
4. 负责实验室检测设备的管理，制定设备维护保养、定期校验计划，监督设备正常运行、精准检测，确保检测数据真实、可靠，按要求实现试验数据实时上传。
5. 规范实验记录、检测报告的整理、归档与管理，确保各类档案完整、规范，留存期限符合监管要求，便于行业主管部门（应急管理、住建等）检查查阅。
6. 处理生产过程中的质量异常问题，组织技术分析、制定整改措施，跟踪整改落实情况，杜绝不合格产品出厂；配合公司安全管理部门，落实实验室安全管理要求，防范安全隐患。
7. 对接行业主管部门、第三方检测机构，配合各类质量检查、验收工作，及时传达最新行业标准及监管要求，确保实验室工作符合政策规范。
8. 参与公司技术研发、工艺改进工作，结合生产实际优化配合比，降低生产成本，提升商砼产品性能；完成公司交办的其他质量管控相关工作。
二、任职要求
1. 学历与专业：大专及以上学历，材料科学与工程、土木工程、建筑材料等相关专业，持有相关专业职业资格证书者优先。
2. 工作经验：具有2年以上商砼站实验室管理工作经历，熟悉预拌混凝土生产工艺、质量控制流程及相关行业标准，具备独立处理质量异常问题的能力；具备工程序列中级及以上职称或注册建造师执业资格者优先。
3. 专业能力：熟练掌握原材料检验、混凝土配合比设计、强度检测等核心技能，能熟练操作实验室各类检测设备，看懂检测报告，具备较强的技术分析和问题解决能力。
4. 管理能力：具备良好的团队管理、沟通协调能力，能合理安排实验室日常工作，带领团队完成各项质量管控任务，责任心强、执行力强。
5. 职业素养：严格遵守行业规范及公司管理制度，诚信务实、严谨细致，具备较强的质量意识和安全意识，无不良从业记录。
6. 其他要求：身体健康，能适应商砼站工作节奏，年龄45周岁以下（能力突出者可适当放宽）；熟悉实验室人员档案建立、设备台账管理相关要求者优先。
三、薪资福利
1. 薪资待遇：8000-12000元/月，根据个人能力、工作经验可面议，缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）公司可以给予1~3%股权激励。
2. 基础福利：节日福利、带薪培训、定期体检，提供食宿）。
3. 发展空间：公司提供完善的晋升通道，定期组织行业技术培训、交流活动，助力个人专业能力提升；享受公司年度绩效奖金、评优评先奖励。
四、应聘方式
1. 简历投递：请将个人简历（附学历证书、职称证书、职业资格证书、工作业绩证明等相关材料）发送至招聘邮箱，邮件主题请注明“实验室主任+姓名+联系方式”。
2. 招聘邮箱：547441907@qq.com
3. 联系电话：_15608621000
4. 公司地址：湖北中砼环保科技有限公司商砼武汉市新洲区邾城街城西村
5. 面试安排：收到简历后，我们将筛选合适候选人，通过电话通知面试时间及地点，请保持电话畅通；未录用者，简历将纳入公司人才库，不再另行通知。
五、其他说明
1. 应聘人员需保证个人简历及相关材料真实有效，一经发现弄虚作假，取消应聘及录用资格。
2. 本招聘启事长期有效，直至招聘到合适人员为止。
湖北中砼环保科技有限公司
______年____月____日
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