2011年是星马公司“安全生产年”，公司紧紧围绕《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》精神，将安全生产作为各项工作的重中之重，以制度到位、责任到位、管理到位、措施到位和培训到位为中心，不断强化全员安全意识，落实安全责任。
——制度到位。坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，树立以人为本、安全发展理念，认真修订完善各种安全生产制度，健全各级安全网络和组织结构，以各项规章制度为准绳，认真查找存在的问题和薄弱环节，制订有针对性的预控措施，防患于未然。
——责任到位。明确责任、强化管理，将各项工作细化、量化落实到人，使每个人都明确自身的安全岗位责任，确保每项工作都能做到“四个凡事”，凡事有章可循、凡事有人负责、凡事有据可查、凡事有人检查考核。继续以安全生产责任制为核心，严格落实安全生产的主体责任，落实“谁主管、谁负责”的原则，努力实现安全生产的可控、在控、全控。
——管理到位。各级领导高度重视安全生产工作，要求各级人员狠抓违章、违纪现象，规范人员作业行为，提高全员安全意识和自我防护能力，杜绝违章作业和无证操作，同时充分发挥安全生产监督和保证两个体系的作用，提升安全管理水平。
——措施到位。在安全生产过程中，严细制订落实各级工作措施，以“求真、求细、求实、求效”为原则认真对待安全生产工作，制定和完善各种应急预案。针对不安全隐患等问题，下发整改任务书，限期整改，逐一消除，不留隐患，确保实现本质安全。
——培训到位。坚持以人为本，全面提升员工的专业技术水平和班组的安全管理水平。结合员工岗位特点，在全公司范围内大力开展技能强化培训活动，进一步提升员工的业务素质和安全意识，为全面完成各项工作目标的顺利实现提供智力支持和人才保障。
